Category: Schule ohne Rassismus

Der Monat Juni ist Pride Month. Pride – übersetzt Stolz – steht dafür, dass sich niemand dafür schämen soll, wer er:sie ist oder wen er:sie liebt. Aufmerksamkeit zu schaffen und aufzuklären, ist das Ziel, und das haben wir auch am Johanneum getan.

Heute ist der Weltfrauentag. In diesem Beitrag stellt Helena Stöter für die Anti-Diskriminierungs-AG dar, wie entwürdigend Frauen auch heute noch in vielen Ländern behandelt werden. Der Text enthält ggf. verstörende Inhalte und ist für jüngere Schüler:innen nicht geeignet.

Seit Anfgang Februar fällt die große bunte Flagge über unserem Schultor auf, die einen im Wind wehend begrüßt. Jede:r hat sie wahrscheinlich schon einmal gesehen, trotzdem rätselt der eine oder andere vielleicht noch über ihre Bedeutung. Wir haben die Anti-Diskriminierungs AG dazu befragt. 

Mit dem Song „Wer bin ich?“ begeisterte uns Luna Simao, ehemalige Schülerin des Johanneums und unsere Patin für „Schule ohne Rassismus, Schule mit Courage“. Nicht nur ihre Musik, sondern auch ihre Rede sprach uns direkt an.

Wir beschäftigen uns mit Themen wie Diskriminierung, Rassismus und LQPTQ+ an unserer Schule.
Gemeinsam wollen wir ein Zeichen setzen und Bewusstsein für die Diversität in der Schulgemeinschaft schaffen.

Wir sind offizielle „Schule ohne Rassismus, Schule mit Courage“.
Aber was heißt das genau?
Was unser Logo nämlich eigentlich aussagen will, ist, dass wir eine Schule „gegen“ Rassismus sind und uns auf vielfältige Weise dafür einsetzen.

Es wird wieder bunt bei uns! Anlässlich des Pride Months finden momentan weltweit allerlei Veranstaltungen wie Paraden und Festivals statt. Wir als Johanneum nehmen dieses Jahr auch erneut an den Festivitäten des Pride Months teil, um die Mitglieder der LGBTQIA+-Community hervorzuheben, über bestehende Problematiken aufzuklären und Solidarität zu zeigen.

Ist euch schon einmal aufgefallen, als ihr durch Lübeck gelaufen seid, dass überall schlimme Grafittis oder Aufkleber mit Nazi-Parolen sind? Ihr denkt jetzt bestimmt, es kümmert sich niemand darum… falsch gedacht!

„Privilegien können auch mit Jokern in Kartenspielen verglichen werden. Wir bekommen alle die gleichen Karten, und manche von uns bekommen von vornherein eine unbegrenzte Anzahl von Jokern, einfach so.“ In „Why we matter“ hält Emilia Roig unserer Gesellschaft schonungslos ehrlich den Spiegel vor. Sie deckt Diskriminierungsmuster auf und erzählt von ihren eigenen Erfahrungen als Person Of Colour.